職位性質(zhì):全職
學(xué)歷要求:本科及以上
工作經(jīng)驗(yàn):一年以上
專業(yè)要求:工學(xué)、管理學(xué)優(yōu)先
職稱要求:不限
外語(yǔ)要求:不限
一、崗位職責(zé)
1.車輛調(diào)度
(1)根據(jù)運(yùn)輸任務(wù)安排合理調(diào)配車輛,確保車輛高效利用;
(2)記錄車輛的出勤情況和行駛路線;
(3)負(fù)責(zé)攪拌車、泵車等運(yùn)輸車輛調(diào)度工作,確保車輛按時(shí)到達(dá)工地,保障混凝土的及時(shí)供應(yīng);
(4)密切監(jiān)控車輛在途情況,包括行駛速度、到達(dá)時(shí)間等,及時(shí)處理運(yùn)輸過程中的異常情況,如堵車、故障等,確保車輛按時(shí)抵達(dá)目的地;
2.車隊(duì)管理
(1)負(fù)責(zé)建立和完善車輛的詳細(xì)檔案,包括車輛基本信息、購(gòu)置信息、維修記錄等;
(2)及時(shí)更新車輛檔案信息,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性;
(3)制定并執(zhí)行車輛保養(yǎng)計(jì)劃,定期安排車輛進(jìn)行保養(yǎng)和維護(hù);
(4)監(jiān)督車輛維修工作,確保維修質(zhì)量;
(5)協(xié)助辦理車輛的相關(guān)手續(xù),如年檢、保險(xiǎn)等;
(6)協(xié)助處理車輛事故和相關(guān)理賠事宜;
(7)協(xié)助組織駕駛員進(jìn)行安全培訓(xùn)和教育;
3.負(fù)責(zé)完成上級(jí)交辦的其他工作。
二、任職要求
1.年齡要求:35周歲以下
2.政治身份要求:無(wú)要求,中共黨員優(yōu)先
3.學(xué)歷學(xué)位要求:本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位
4.專業(yè)要求:工學(xué)、管理學(xué)優(yōu)先
5.工作經(jīng)驗(yàn)及資格證書要求:具有攪拌站、工程領(lǐng)域或相關(guān)行業(yè)車輛運(yùn)輸管理等相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);持有中級(jí)工程師及以上職稱證書、或二級(jí)(乙級(jí))及以上工程類相關(guān)資格證書、或混凝土試驗(yàn)員證書優(yōu)先;
6.其他要求:
①熟悉攪拌站運(yùn)輸業(yè)務(wù)流程和相關(guān)法規(guī);
②具備高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神,保障運(yùn)輸任務(wù)順利完成;
③具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、應(yīng)急事故處理能力;
④具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守;
三、接收資料要求
簡(jiǎn)歷接收郵箱:ZSLQJS1991@163.COM
(具體應(yīng)聘材料請(qǐng)關(guān)注“中山路橋”微信公眾號(hào),按照相關(guān)要求提供。)
1.《中山市路橋建設(shè)有限公司應(yīng)聘申請(qǐng)表》和《中山市路橋建設(shè)有限公司應(yīng)聘人員信息表》(詳見附件2、3)填寫后請(qǐng)打印、簽名、掃描(電子文檔及掃描件均需發(fā)送,文件命名方式:姓名+應(yīng)聘XX表+應(yīng)聘單位+應(yīng)聘部門+應(yīng)聘崗位);
2.個(gè)人簡(jiǎn)歷(含應(yīng)聘人員過往工作履歷情況、從業(yè)企業(yè)規(guī)模、個(gè)人崗位職責(zé)、管理的團(tuán)隊(duì)規(guī)模、業(yè)務(wù)體量、業(yè)績(jī)及經(jīng)濟(jì)績(jī)效、業(yè)內(nèi)社會(huì)認(rèn)可度等情況;
3.居民有效身份證件正反面掃描件;
4.本科及以上學(xué)歷畢業(yè)證書和學(xué)位證書掃描件。國(guó)內(nèi)院校就讀的須提供學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍材料,國(guó)(境)外院校就讀的須提供教育部出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證函;
5.專業(yè)技術(shù)資格或職業(yè)資格等證書掃描件,需提供官網(wǎng)證明信息;
6.任職條件要求的其他證明材料掃描件。
上述材料顯示必須清晰、完整,并按要求標(biāo)好序號(hào)及準(zhǔn)確命名(如:姓名+本科畢業(yè)證書+應(yīng)聘單位+應(yīng)聘部門+應(yīng)聘崗位)。應(yīng)聘人員報(bào)名材料應(yīng)整理為一個(gè)壓縮包文件后上傳(壓縮包命名方式:姓名+應(yīng)聘單位+應(yīng)聘部門+應(yīng)聘崗位)。應(yīng)聘人員資料不齊或不符合要求的,須在收到反饋意見后按時(shí)補(bǔ)充,逾期未提供的視為放棄報(bào)名。