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崗位職責(zé)
1.服從工作安排，嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度；
2.做好新員工班組級(jí)安全教育，實(shí)行班組作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化，督促班組人員按照操作規(guī)程、作業(yè)指導(dǎo)書、開車方案、指令進(jìn)行操作，嚴(yán)格控制工藝指標(biāo)，保障各工藝參數(shù)的平穩(wěn)運(yùn)行，制止、糾正員工操作不當(dāng)或其他違規(guī)行為，確保當(dāng)班生產(chǎn)產(chǎn)品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)；
3.負(fù)責(zé)班組安全環(huán)保職業(yè)衛(wèi)生及現(xiàn)場6S管理；
4.協(xié)助部門進(jìn)行生產(chǎn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)管理，包括日?qǐng)?bào)數(shù)據(jù)、月報(bào)數(shù)據(jù)、年報(bào)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)管理；負(fù)責(zé)相關(guān)數(shù)據(jù)的填報(bào)工作；
5.負(fù)責(zé)班組生產(chǎn)運(yùn)行管理，合理調(diào)配人員，安排班組操作人員當(dāng)班的工作內(nèi)容，指導(dǎo)及督促班組員工及時(shí)完成工作任務(wù)；
6.協(xié)助裝置完成裝置開停工管理、節(jié)能降耗、優(yōu)化生產(chǎn)工藝的管理；
7.負(fù)責(zé)班組管理構(gòu)建良好團(tuán)隊(duì)，協(xié)助部門完成班組人員行政管理、績效考核、培訓(xùn)；
8.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)班組對(duì)外的溝通，解決班組與外部門在工作上存在的問題，提高工作效率；
9.熟練掌握本崗位的事故應(yīng)急處置方法；熟練使用各種防護(hù)器具和消防器材。
任職要求：
1.學(xué)歷背景：大專及以上學(xué)歷，化工工程或相關(guān)專業(yè)；
2.能力要求：班組管理技能、溝通協(xié)調(diào)技能、裝置基本操作技能、質(zhì)量控制技能、突發(fā)事件處理技能，分析判斷能力、溝通協(xié)調(diào)能力、組織領(lǐng)導(dǎo)能力、風(fēng)險(xiǎn)控制能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力和學(xué)習(xí)能力；
3.工作經(jīng)驗(yàn)（崗位、行業(yè)經(jīng)驗(yàn)）：化工裝置工作經(jīng)驗(yàn)5年以上，相關(guān)生產(chǎn)班長崗位工作經(jīng)驗(yàn)2年及以上，有同類型裝置生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用；
4.其他要求：積極進(jìn)取、工作態(tài)度認(rèn)真、塌實(shí)肯干、責(zé)任心強(qiáng)、并有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神與合作能力，服從領(lǐng)導(dǎo)安排、愛崗敬業(yè)；
5.35歲以下，具有正常履職的身體條件，心理素質(zhì)良好，能適應(yīng)倒班工作。