建議反饋
審計崗（審計/主管）
6000～10000 元/月
當前位置：
福利待遇
包住
高溫補貼
技能培訓
節日福利
帶薪年假
管理規范
發展空間大
五險二金
職位要求
職位性質：全職
學歷要求：本科及以上
工作經驗：二年以上
專業要求：審計、財會類
職稱要求：不限
外語要求：不限
崗位職責
一、崗位職責：
1、負責內部審計項目的具體實施；
2、協助部門領導做好違規經營投資責任追究領導小組的具體工作；
3、協助部門領導完成審計與風險控制委員會安排的其他審計工作；
4、具體實施綜合管理的各項工作。
二、任職資格：
1、本科及以上學歷，審計、財務管理等專業；
2、具有3年以上工作經驗，1年以上審計、財務等相關工作經驗，35歲以下；
3、熟悉國家財務、稅務、金融、工程、造價方面法律法規，熟悉國家審計準則。
4、黨員、復轉軍人、行政事業單位或大型國有企業從業經驗者優先；
5、條件優秀者可適當放寬限制要求。
三、薪資待遇：
1.薪酬：6000-10000元/月（根據能力水平及崗位定薪）
2.繳納五險一金、餐補、過節福利。
3.提供免費住宿，三室兩廳或兩室兩廳職工宿舍，內有空調、電視、24小時熱水。生活區有室外籃球場、羽毛球場；室內羽毛球、乒乓球、臺球場地。員工享受帶薪年假、探親路途假及探親路費報銷。堅持“任人唯賢、量才使用”的用人機制，為優秀員工提供晉升渠道。生活區、廠區分設，廠車接送上下班。
公司介紹
新疆新業能源化工有限責任公司（以下簡稱公司）成立于2009年，是新疆新業國有資產經營(集團)有限責任公司出資組建的現代煤化工企業，注冊資本20億元。現有規模：資產總額105億元，已形成20萬噸1,4-丁二醇（BDO）、10萬噸高清潔汽油、20萬噸液化天然氣、50萬噸甲醇、10萬噸聚甲醛年生產能力，員工1700余人。
十余年砥礪前行，公司已發展成為“兵地融合”典范企業和現代煤化工示范引領企業，更形成了“現代煤化工+清潔能源+特種燃料+精細化工+二氧化碳減排”的循環經濟“鏈長”企業，盈利能力位居現代煤化工行業前列。先后榮獲國家級“高新技術企業”、“綠色工廠”；所屬精細化工公司榮獲全國“工人先鋒號”。
公司堅決貫徹習近平總書記關于“煤化工產業潛力巨大、大有前途，要提高煤炭作為化工原料的綜合利用效能，促進煤化工產業高端化、多元化、低碳化發展，把加強科技創新作為最緊迫任務，加快關鍵核心技術攻關，積極發展煤基特種燃料、煤基新材料”的指示精神，立足新疆煤炭資源優勢，聚焦“資源開發、環境保護、循環經濟”三贏目標，堅持走“清潔、低碳、高效、循環”的現代煤化工發展道路，以高質量黨建引領高質量發展。現有基層黨組織22個，建立完善法人治理結構，形成了“三級管理兩級經營”的運營管理體系。
人才興企，科技強企。與中國化學賽鼎工程有限公司共同擁有并在新業能化公司驗證實施的“碎煤加壓氣化合成氣經甲醇合成汽油、聯產液化天然氣和用于焦油深加工的綜合利用工藝”榮獲第二十三屆中國專利銀獎；引進中科院山西煤化所一步法制汽油、美國英威達公司炔醛法制BDO等六項核心專利技術，與新疆大學、中國礦業大學等科研院所共同建立了“新疆煤炭清潔轉化與過程自治區重點實驗室分實驗室”和博士工作站，2022年共同建成西北能源碳中和教育部工程研究中心，合作攻關的純燒準東煤循環流化床鍋爐防沾污關鍵技術研發與示范、新疆高堿煤CO2強化水洗脫堿減碳綜合利用項目均為國內首創，取得核心專利5項，公司現擁有“煤基+碳基”領域技術專利51項。堅定不移落實國家“碳達峰、碳中和”戰略部署，先后投入14億元推進節能、減污、降碳，多項環保指標優于國家排放值；通過實施人才興企戰略，聚集了行業內高精尖專業技術人才8名，中高級職稱54人，注冊安全工程師40人；堅持安全第一發展理念，夯實安全生產主體責任，開展安全標準化一級達標創建工作。公司現已成為疆內現代煤化工領域的“人才高地、技術高地、創新高地”。
奮進新時代，擔當新使命。“十四五”期間，公司堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，抓住絲綢之路經濟帶核心區建設和自治區“三基地一通道”發展機遇，聚焦煤炭煤電煤化工產業集群，以“增產能、促轉型、強管理、穩提升”為總基調，持續推進產業強鏈、延鏈、補鏈、拓鏈，新增1億方氫氣、20萬噸NMP產能。實現年產值過百億、利稅30億，全力打造“產品卓越、品牌卓著、創新領先、治理現代”的國內一流能源企業。
薪酬福利
1、寬帶薪酬：正式員工6500-10000元/月；
實習生：入職前三個月3800元/月，后三個月4800元/月，滿六個月后報銷入職路費,薪酬為5500元/月。
2、福利保障:
保險及住房保障：五險二金（養老、醫療（大病險）、工傷、生育、失業保險、安全責任險、雇主責任險、住房公積金、企業年金）。
交通：上下班均有通勤車免費接送。
住宿：二室一廳或三室一廳，有獨立衛生間、電視、熱水器、衣柜等基礎設施，住宿免費，只需承擔水電費，免費發放被褥及三件套。
就餐：廠區內建有職工餐廳，就餐只收取成本費，同時享受的伙食補助330元/月。
體檢：免費組織員工進行崗中職業健康體檢。
休假：享受國家規定的帶薪年休假、探親假、婚假、產假等
其他福利：大病救助、節日福利、娛樂休閑等。
聯系方式
聯 系 人：張先生
聯系電話：0994-5819766
E-mail ：zzzp@xjxinye.com
新疆五家渠市經濟技術開發區東工業園區經二路10077號。
十余年砥礪前行，公司已發展成為“兵地融合”典范企業和現代煤化工示范引領企業，更形成了“現代煤化工+清潔能源+特種燃料+精細化工+二氧化碳減排”的循環經濟“鏈長”企業，盈利能力位居現代煤化工行業前列。先后榮獲國家級“高新技術企業”、“綠色工廠”；所屬精細化工公司榮獲全國“工人先鋒號”。
公司堅決貫徹習近平總書記關于“煤化工產業潛力巨大、大有前途，要提高煤炭作為化工原料的綜合利用效能，促進煤化工產業高端化、多元化、低碳化發展，把加強科技創新作為最緊迫任務，加快關鍵核心技術攻關，積極發展煤基特種燃料、煤基新材料”的指示精神，立足新疆煤炭資源優勢，聚焦“資源開發、環境保護、循環經濟”三贏目標，堅持走“清潔、低碳、高效、循環”的現代煤化工發展道路，以高質量黨建引領高質量發展。現有基層黨組織22個，建立完善法人治理結構，形成了“三級管理兩級經營”的運營管理體系。
人才興企，科技強企。與中國化學賽鼎工程有限公司共同擁有并在新業能化公司驗證實施的“碎煤加壓氣化合成氣經甲醇合成汽油、聯產液化天然氣和用于焦油深加工的綜合利用工藝”榮獲第二十三屆中國專利銀獎；引進中科院山西煤化所一步法制汽油、美國英威達公司炔醛法制BDO等六項核心專利技術，與新疆大學、中國礦業大學等科研院所共同建立了“新疆煤炭清潔轉化與過程自治區重點實驗室分實驗室”和博士工作站，2022年共同建成西北能源碳中和教育部工程研究中心，合作攻關的純燒準東煤循環流化床鍋爐防沾污關鍵技術研發與示范、新疆高堿煤CO2強化水洗脫堿減碳綜合利用項目均為國內首創，取得核心專利5項，公司現擁有“煤基+碳基”領域技術專利51項。堅定不移落實國家“碳達峰、碳中和”戰略部署，先后投入14億元推進節能、減污、降碳，多項環保指標優于國家排放值；通過實施人才興企戰略，聚集了行業內高精尖專業技術人才8名，中高級職稱54人，注冊安全工程師40人；堅持安全第一發展理念，夯實安全生產主體責任，開展安全標準化一級達標創建工作。公司現已成為疆內現代煤化工領域的“人才高地、技術高地、創新高地”。
奮進新時代，擔當新使命。“十四五”期間，公司堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，抓住絲綢之路經濟帶核心區建設和自治區“三基地一通道”發展機遇，聚焦煤炭煤電煤化工產業集群，以“增產能、促轉型、強管理、穩提升”為總基調，持續推進產業強鏈、延鏈、補鏈、拓鏈，新增1億方氫氣、20萬噸NMP產能。實現年產值過百億、利稅30億，全力打造“產品卓越、品牌卓著、創新領先、治理現代”的國內一流能源企業。
薪酬福利
1、寬帶薪酬：正式員工6500-10000元/月；
實習生：入職前三個月3800元/月，后三個月4800元/月，滿六個月后報銷入職路費,薪酬為5500元/月。
2、福利保障:
保險及住房保障：五險二金（養老、醫療（大病險）、工傷、生育、失業保險、安全責任險、雇主責任險、住房公積金、企業年金）。
交通：上下班均有通勤車免費接送。
住宿：二室一廳或三室一廳，有獨立衛生間、電視、熱水器、衣柜等基礎設施，住宿免費，只需承擔水電費，免費發放被褥及三件套。
就餐：廠區內建有職工餐廳，就餐只收取成本費，同時享受的伙食補助330元/月。
體檢：免費組織員工進行崗中職業健康體檢。
休假：享受國家規定的帶薪年休假、探親假、婚假、產假等
其他福利：大病救助、節日福利、娛樂休閑等。
聯系方式
聯 系 人：張先生
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新疆五家渠市經濟技術開發區東工業園區經二路10077號。
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公司基本信息
精細化工-生物化工，精細化工-有機，精細化工-無機，精細化工-農藥化肥，精細化工-試劑助劑，精細化工-樹脂，精細化工-化纖，精細化工-日用化工，精細化工-涂染漆墨，精細化工-塑料，精細化工-橡膠，精細化工-香精香料，煤化工
國有企業
1000人以上
精細化工-生物化工，精細化工-有機，精細化工-無機，精細化工-農藥化肥，精細化工-試劑助劑，精細化工-樹脂，精細化工-化纖，精細化工-日用化工，精細化工-涂染漆墨，精細化工-塑料，精細化工-橡膠，精細化工-香精香料，煤化工
HR信息
周先生
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審計、財會類審計崗（審計/主管）
